加拿大伦敦华人网™

 找回密码
 注册
查看: 722|回复: 0

多諮處諮詢顧問有限公司 --- EI申請

[复制链接]

32

主题

32

帖子

0

精华

新手上路

Rank: 1

积分
76
威望
0 点
资产
430 金币
注册时间
2011-10-22
发表于 2011-12-1 17:09 | 显示全部楼层 |阅读模式

多諮處,有十年歷史公司,信譽可靠,是一家集人力資源、留學移民、就業培訓於一體的專業諮詢公司。我們擁有團結敬業、高素質和高度責任心的專業團隊,我們有豐富的人力資源、就業培訓、EI&福利金申請、移民&留學經驗,我們承諾用真诚的心位顾客提供高效专业的服务.


0 j, Y- ?. Y. o& t' Y& E4 u0 M
7 I- E$ M. C) @  z& k: u% X- K***申請EI或產金父母金,您最佳選擇***

無論您是什麼原因離職,如身體原因,護嬰,照顧家人,回國探親,搬家,交通不便,工作壓力大工作環境改變或惡劣,受到雇主不公平待遇, 懷孕等,我們都可以為您保证拿到5 I( V1 e# g" v
EI失業金或產金父母金!!!另,我們可為您提供專業社會福利服務,包括獨立金(子女滿18歲),單親金,老人金,和殘疾金等。多諮處人力資源中心是多年從事人力資源,專業諮詢公司.擁有多年經驗及大量雇主資源,為您提供最全面的服務並爭取最大利益。我們有豐富的勞工知識和豐富的上庭經驗。8 o, F/ h6 i4 B5 z/ b
多年豐富經驗的EI專業諮詢受理,一旦受理申請,均可成功!6 k0 F) A' H$ k( v
為了更輕鬆快捷的幫申請到& V, J9 B5 X2 A' |4 v) a
EI,您應知道/ c4 a2 L4 }# J2 Z' s
:

7 C0 Q1 ^6 k  T) x6 i* b
1)

# d" n4 f& U$ s辭工前的準備動作:) Z( F* x, Y& G# j: H" S1 [
不論什麼原因,如果你想主動離開工作,請先於我們聯繫.
, o9 h/ q7 Z, O) t1 D- p! ]' V6 l
幫助你做辭職前的分析與評估,包括必需的程式與步驟,保存相關的證據等等.

  q" x% ^* {  i7 }2 [
2)

6 ^) u0 L6 N6 q7 x& h: A1 G已經辭職或已經被解雇的2 c6 M7 G0 Q/ v4 ^2 C# H, e
即使你已經離開工作,不論是自己主動離開或是被解雇.都需要你馬上同我們取得聯繫,我們會馬上幫你採取補救措施.儘快幫您申請並成功拿到.

5 |$ d" B/ }, g
3)
8 _# N; K3 P' \3 v+ u4 U; c5 N0 H$ j
如果已經申請EI,並且收到了拒絕信,請於短時間內,聯繫我們.我們的專家會幫你從新整理材料後,幫助你上訴.並且成功領取EI. l* k9 V) V, P, y4 m4 b
' D! w3 [+ ~' z( s3 v# S. i' b
我們尤其擅長被拒上訴和上庭.經由我們從新幫你整理材料後,很多都無需上庭.申請人可直接領取到EI.

*可聯繫公私立學校。最高補助額度能達到30000/人,其中包括學費、書本費、考試費、生活費、托兒費和交通費等。

超過九成個案均可一次通過,不成功不收費!

0 N5 u- e. n2 e' e# B
找工作服務,移民留學服務,培訓諮詢

適逢報稅旺季,本公司特別推出,優惠報稅服務

  • 多年专业税务经验
  • 快速,准确电子报税,仅两周收到退税
  • 留学生学费,出租收入,自雇人士与投资收益或亏损申报
  • 各类政府税务优惠政策,以能最大化退税额度

**** 时价优惠:留学生:$10 3 x3 d1 J* A0 J8 D* y9 j
个人报税:$15 *****

歡迎提前預約:905-477-6466 ext: 162


6 l. a7 V. x8 I; {
多諮處諮詢

WWW.S2HRC.COM

Unit 102, 50 Acadia Ave., Markham ONL3R0B3(WARDEN/STEELE 大统华旁侧)


% W/ X/ D% a( V電話Tel:2 J3 }4 l/ o# o- M5 m
(905)305-3103

傳真Fax:' U( R. v7 {' U
(905)305-3100

郵箱Email:' e9 S9 Q9 O+ l# r
cypt_job@yahoo.ca

加拿大伦敦中文黄页
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

广告合作(Contact Us)|关于我们|小黑屋|手机版|Archiver|加拿大伦敦华人网

GMT-4, 2024-9-28 03:25

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表