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EAGLE HOCKEY招聘多名缝纫工人

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发表于 2007-8-14 03:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
[/FONT][SIZE=\"7\"][/SIZE][SIZE=\"6\"][/SIZE]如果你或者是你的朋友正在找相应的工作, 请相互转告. Eagle hockey 是专业生产冰球护具的公司.
$ Q. E* q- A+ W3 t; p6 q/ {
' a% r+ d+ C) Q: e0 d2 NEagle hockey 现在需要招收缝纫工人数人.经验及男女不限. 4 t9 S1 o- ?1 g. g
薪水高低按缝纫的技术而定.
2 F* a9 [7 N4 F3 s如果你们在语言交流上有困难的话, 如有必要,我们会请专人为你们用中文进行翻译交流.
: ?3 F0 P5 R: ]! x7 R8 w1 P+ V. V如果你们希望我们用中文对你们的问题予以答复, 请直接将你们的问题用中文发送到 rake_s_cn@hotmail.com .- V) P" X- C. }+ {( s! x
我们工厂的地址如下:
6 g6 K! V2 A  b$ B# T7 @Eagle hockey, |9 g1 [0 X+ m- B7 V8 I
50 charterhouse Cres, London, Ontario
* H# l  `0 |( C$ r$ Y. y我们在trafalger street 和clarke road交叉路口的拐角处.5 h$ J: m: F+ J8 l* b9 ~; {! ^
热线电话: 519-451-7310
+ N2 e8 u; r! G" I- Q/ V+ @欢迎来人来电进行咨询.
8 v2 K, [7 U1 l1 z谢谢+ [- V! `$ B5 d3 d+ F) g
  R8 ^9 E, e* _
Eagle hockey is looking for any person (man or woman) who has a little or a lot of sewing experience.
" K. m6 i, X- x/ IOur rate of pay will be determined by how qualified you are. 3 J2 p' C% ~$ w% e
We understand that language may be a problem but we will work with someone within the chinese community to help in translating as long as necessary.
* \1 a4 y% i" ]( b6 H: d5 OIf you would to ask any questions and be answered in your own language, please send the question to rake_s_cn@hotmail.com
, F5 I; D3 |) E% ?$ JOur factory location is:
; Q! k- b, N# K0 CEagle Hockey - x* k4 B/ F! m2 [
50 charterhouse cres
* v/ P. t" @- y  B# y4 h, `+ g$ ULondon,on ! j5 a- a! R/ C
We are around the corner from trafalger street and clarke road   K1 X9 v; G! _' v
Phone: 519-451-7310
& S5 ?8 @8 z- HPlease feel free to come and visit us.
- d; s" C  [$ B6 @/ [* \1 pThank you
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 楼主| 发表于 2007-8-21 09:22 | 显示全部楼层
根据你的缝纫水平和生产完成的质量. 工资从每小时9-15 加元不等. 1 I' }" e' k! M1 h

& m- Q. K' {4 _/ j8 q因为有比较多的人希望了解具体的工资的信息. 所以更新一下.
. a3 b+ x: L0 O$ h; U* M5 Y
& l7 J! h6 y9 c5 @5 l3 S同时也欢迎来人来电咨询, 应聘 .6 j! g) S6 Y" B( i  c! Z1 L6 ?7 s' ^

" s8 t) K8 M- O+ m/ Y如还有其他问题, 我们也会尽快做出回复.
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肥嘟嘟左卫门 该用户已被删除
发表于 2007-9-19 19:24 | 显示全部楼层
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发表于 2007-9-19 22:23 | 显示全部楼层
这个工厂都做不长的,做两天就会被退掉的,没有安全感。

/ L& X( ^) Y/ g) m为啥退啊?
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发表于 2007-9-23 10:55 | 显示全部楼层
这个工厂都做不长的,做两天就会被退掉的,没有安全感。

  ]0 r* U5 N( q) ?1 d# B
: Z9 q  d; v" i1 \Trace 或者是你的朋友, 9 x3 G5 j* O. R$ M0 V2 p7 u

3 m* V. Z9 v9 [8 E( q2 j9 J" K: t3 l  既然你们想要公开化, 那么就让我来解释一下事实的经过。 在你们三个人在9月11日来我们工厂应聘时, 我们有发现你的两个朋友都无法上缝纫机操作开始生产, 那么因为你们三个人是一起的, 我们就提出我们也会尽量安排你的两个朋友也在我们这里工作, 鉴于他们暂时不能胜任任何的工作, 那么我们就提出我们也愿意先培训他们, 工资从8元开始, 那么你的话缝纫会一点, 那么我们就给你从9元开始,工作时间为周一至周五 7:30--下午4点,中午有30分钟的午饭时间, 但是不计入工时, 但中间有5-15分钟的休息时间是包括在工时内的.这样一天计工时为8个小时,  而你的两个朋友只要一掌握,我们马上就会把他们的工资调到9元,并且我们还会帮你办齐所有的手续。我们同时并承诺你们三个人在3-5个月之后及以后每过一段时间, 我们都会再按照你们的技术水平的提高做出相应的工资调整, 最高可到15元。 那你们当时就满意了, 我们便要求你们9月13日即周四来上班, 但第二天9月12日你就写邮件向我抱怨你们的工资太低, 但我马上就给你们回复了邮件,并且征求了你们的意见, 并分两次写邮件给你希望你们给我确切的答复, 是否还愿意在周四来上班。 但你们一直没有给予回复。 但当你们又突然出现在工厂, 我们还是马上按原定的安排给你们三个都安排了工作。但是在当天你们三个就向我们请了第二天的假既周五9月14日。 然后又在周日9月16日你又给我写邮件要求周一你们三个也需要再请假。 那么我们都对你们做出了及时的回复, 并且批准了你们的请假要求。 然后在9月20日, 你写邮件问我关于你们三个被辞退的事情,然后我也马上对你们作出了回复, 是因为在我们向你们的工头和其他的员工全面的了解了你们工作的情况后, 反应出你们似乎对你们的工作缺乏一种热情去努力把他做好。同时我们也表达了祝愿你们找到合适, 并且喜欢的工作, 并且可以提供帮助。; D3 W' R  [2 V! T
   所以我对你们现在这种不付责任的做法感到非常惋惜, 你们应该为你们在公开场合,论坛上说的每句话负责, 但是考虑到你们说出这样的话有可能只是出于一种无心的抱怨, 希望你们在5个工作日内把你们这种对我们工厂带有明显诽谤攻击的言语予以删除。 所有你和我之间的邮件我都有保留, 可以证明以上所属全部属实, 我们也将暂时保留我们对你们这种带有明显诽谤攻击的言语做进一步的责任追究。 ; c% k: t. x3 g2 d
9 {+ d" q% T: a" U9 u5 p2 [+ ^
4 \( A: G+ g2 ], W# l, J
Rake4 x6 g' u3 S! a0 \$ F; N) Z  J% a: B# ?

: L* C3 U% z/ ~Eagle hockey6 u, w& O- r# a% z* _
Sep 23, 2007
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 楼主| 发表于 2007-9-23 11:56 | 显示全部楼层
* g1 Y0 V4 c3 u
我们实行月付, 请前来应聘的朋友注意一下, 我们招聘缝纫工人中虽然有提到经验不限, 但前提是至少你会上机缝纫,水平好坏则直接和你的工资挂钩(9-15),毕竟我们招缝纫工人是为我们工作的,  但中间我们也会对你们进行相应的指导, 以帮助你们提高, 那你们的工资也会相应的提高。 想上面有提到的例子中我们为TRACE的两个朋友提供其他的工作机会并进行带薪的培训只是特殊的情况, 并不表示我们也提供相应的带薪培训的机会 。  % m; Q4 A1 l; G$ p
! Z% V$ v" q9 Q2 Z( Z

" U3 ~) G: N# Z4 L& S4 f# s7 b' Y9 j, r; M* K( j& E  i: U) g
Rake
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肥嘟嘟左卫门 该用户已被删除
发表于 2007-9-23 12:00 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2007-9-23 12:23 | 显示全部楼层
我不觉得我说的是错误的更提不到什么诽谤,回贴是我的自由,我也只是实话实话,什么叫对这份工作没有热情?我们是请了两天假期,原因我在EMAIL里也跟你讲了,因为我们刚从多伦多搬过来,有些事情多伦多还没完全处理好,本来以为星期五一天可以搞定,可是并没如愿,来回四个小时的路,所以我第一时间给你发了邮件咨询下...

9 P7 V! y% l4 c
  E% b/ a$ e* n/ W6 lTrace,
: c! G8 e! u) k; b/ Z) L- |! Q5 J6 x5 [/ [; O% P
非常感谢你及时的回复以确认你有收到我的邮件并公开做出表态, 我也深表遗憾 。 我不会和你在这里进行无意义的争论, 我会直接和你联系, 希望你能予以配合。同时也希望其他从国内来的朋友可以引起重视, 来到了国外应该更好的尊重当地的法律条例。 & G, Y' g# F$ W" e! k
5 }9 ~( `" ^& [
Rake
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发表于 2007-9-23 12:49 | 显示全部楼层
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发表于 2007-9-23 15:03 | 显示全部楼层
可能肥嘟嘟左卫门没有在老外公司工作过吧?老外很讲究试用期,我原来工作过的工厂,很多老外在试用期就被开了,主要原因就是请假太多。有一周请两天被开的,有一个月3天假被开的,人事部根本就不管你什么理由,除非你出车祸。# V# |/ B6 }  b$ ^
7 s" O  |6 H; [# z, `3 I+ E
我是实话实说。EAGLE HOCKEY这样处理已经算不错的了,名眼人都看得出来,他们很需要人,所以他们更加不会随便开人的。你工作久了就会明白。
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 楼主| 发表于 2007-9-24 08:48 | 显示全部楼层
这个工厂都做不长的,做两天就会被退掉的,没有安全感。

9 j& C5 s) s$ D
6 H. j2 d3 [" @! J* f& U6 z+ n我有发邮件给你, 但是你们不愿意配合? 为什么呢? 不敢?
2 `( \" h4 m3 L. X4 U1 E我们其实不反对你们发表事实, 但是你觉的你们发表的是事实吗?. M6 m" t1 ~+ L5 Z
那么按照你们上面的说法,我们就可以在公共的场合, 论坛上发表:“Trace你们三个人在加拿大的工厂都做不长的, 上班第一天三个人就一起请两天的假, 后面还不好好工作, 工作中缺乏热情和动力, 而且你们英语都不会讲的, 都不知道你们原来的学习签证是怎么来的, 雇佣你们的工厂都没有安全感!!!”这类言论???; U: u- E% u; Z! _0 c+ {3 u5 |
做人要厚道, 象你们这种小孩子以后的路还长着呢, 我也不希望就此影响你们以后在加拿大的前途。 你们以后好自为之吧!- E: t8 H* z+ g" ^% K5 Z

; n8 j3 n, v8 v* U- J$ b2 [希望其他从国内来的朋友也引以为鉴!!!
2 c7 |0 v/ _/ \" v+ g各位中秋快乐!" r5 b! I, X: a: {# o  e

7 G0 A( w! B$ ?) c; MRake
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发表于 2007-9-25 23:09 | 显示全部楼层
前面有朋友提到能pay cash吗?请Rake百忙之中抽空回答一下,谢谢。
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 楼主| 发表于 2007-9-29 04:10 | 显示全部楼层
前面有朋友提到能pay cash吗?请Rake百忙之中抽空回答一下,谢谢。
/ {& q  B& A% R7 `2 b9 B

$ m, p1 s8 ^. M: Y& i8 L- s2 ?6 P实行月付, Hey! star of Toronto, you are the star,  it should be my pleasure . 不用和我客气的, 都是论坛上的朋友。
8 _' C* b) R/ q还有, 经过之前的事之后,我们现在只招聘有工作经验的缝纫工人, 那么请各位在去应聘面试之前, 可以先和我联系, 告诉我你有什么样的工作经验, 可以做什么工作或者你期望做什么样的工作, 因为我们这里还有其他几个工作暂时有空缺但是必须是有工作经验的, 这样可以节省你和我们的宝贵时间。- A) b3 \. L: Y* A
0 Z9 n: I8 j  V5 j  v3 ~
Cheers
; R5 X3 Z- x5 x2 \6 b; K! G$ t/ j" y, j2 r5 M, A' k: o
Rake
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